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    1. 音樂系學生管理工作總結(jié)

      時間:2022-11-30 07:49:20 工作總結(jié) 我要投稿
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      音樂系學生管理工作總結(jié)

        不知不覺中,一學期的工作在緊張與忙碌中已接近尾聲,現(xiàn)將本學期音樂系學生管理工作做以總結(jié):

      音樂系學生管理工作總結(jié)

        本學期,在院系領(lǐng)導的正確管理思路的指引下,在學生管理部門的監(jiān)督、指導下,三名輔導員積極努力,主要開展以下常規(guī)工作:

        1、每月定期召開系團總支、學生會干部會議,安排本月工作,學生工作心得。成立琴房管理小組,社管部,文化課出勤及紀律監(jiān)督小組,在學生中實行撒網(wǎng)式管理,效果明顯。

        2、每月組織全系學生例會一次,通報該月的學生文化課出勤及寢室衛(wèi)生情況。

        3、輔導員每日到學生寢室檢查早起床情況及上課出勤情況。每周召開本班班會一次。

        4、我系07級大專班學生自發(fā)組織“舞動的音符”音樂會,豐富了學生的業(yè)余生活。

        5、積極組織學生參加學院為“紀念12.9活動”組織的各項體育活動,各項比賽,我系均有選手參加,并最終取得團體總分第一名的好成績。

        以上常規(guī)工作的開展,給我系學生管理工作帶來了一定的成效,學生寢室衛(wèi)生較以前有所好轉(zhuǎn),文化課出勤率大幅度提高,輔導員的愛心也拉近了師生之間的距離,但是,我們也看到了自身的不足:

        1、本學期,因為多種原因,個別學生有退學現(xiàn)象,中專學生居多。通過與退學學生談話發(fā)現(xiàn),學生家境貧寒,父母生病,無能力支付學費,是導致學生退學的主要原因,大專退學的兩名學生,是這個原因。其次,學生中普遍存在著厭學現(xiàn)象,學生對未來很迷茫,不知該如何努力,專業(yè)進步不大,也是導致學生退學的重要原因。針對本學期學生退學數(shù)量曾多的情況,學生管理工作在落實和日常工作方面還應(yīng)該再繼續(xù)加強,在日常寢室衛(wèi)生,早起床的檢查上應(yīng)加大力度,查課制度要常抓不懈。同時,要多與學生談心,及時把握他們的思想動態(tài),了解他們的日常學習和生活中出現(xiàn)的問題,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

        2、管理不到位,日后加強,多留意學生的思想動態(tài),在學生中多找些“耳朵”,“眼睛”來幫助我們了解學生情況

        3、文化課出勤及聽課質(zhì)量較差。本學期,06級學生出勤狀態(tài)不好,在學生中形成系里抓一抓,他們就緊一緊的狀態(tài),而且,文化課上學生學習的勁頭也不足,針對這種情況,我系召開全系學生大會,按文化課出勤及平時表現(xiàn),開除06級中專班學生一名,以此來警示其他同學,及時遏制了學生曠課的不良狀況,學生曠課情況的出現(xiàn),反映出了我系學生管理工作中的漏洞,光把學生趕進課堂,還遠遠不夠,要在思想上使他們重視起文化課,還需要我們?nèi)蘸蟛粩嗟呐,需要輔導員加倍細致的思想教育工作,使學生從根本上重視文化課的學習。

        我系學生工作在取得成績的同時,我們也看到了自身的不足,正如人總是在不斷地完善和修正自己一樣?偨Y(jié)不足,我們制定了下學期工作目標:

        1、在學期初召開學生大會,讓學生了解本學期系內(nèi)的工作安排及工作重點,讓學生明確目標。

        2、思想是行動的先導,針對本學期學生間發(fā)生的幾起打架事件,我們深刻體會到加強學生思想教育尤為重要。

        3、加強學風建設(shè)

        建議:

        1、在各系設(shè)專職政治輔導員,輔導員,做人的思想政治工作,輔導員自身的思想政治水平是從事這項工作的理論基礎(chǔ);視學生工作為自己的事業(yè),這是保證學生工作有效開展的前提。

        2、由于我院輔導員大部分為新畢業(yè)的大學生擔任,因此建議在考核、接收新大學生時,除了要考核專業(yè)技能之外,更要注重考核他們的思想品德及自身修養(yǎng),為輔導員隊伍儲備力量。

        3、全員管理

        “輔導員是良心活”,很辛苦,需要處理的事情很多、很雜。有時還要面對無理的家長。但在輔導員工作中,也可以挖掘到自身的很多潛能,學到了很多同齡人學不到東西。正是這些點點滴滴的積累,才厲練了自己的逐步成熟。能夠去堅持些什么似乎越來越不容易,一旦堅持住了也就成為一種習慣。

        輔導員太辛苦了,(系內(nèi)管、學生處管、基礎(chǔ)部管,經(jīng)常受夾板氣。期末監(jiān)考都是輔導員)不是發(fā)牢騷,是擺事實。全員管理,專業(yè)課教師管,學生處老師也要管。齊抓共管,效果會更明顯。增加輔導員津貼,競聘上崗。

        以上是我本系本學期學生管理工作總結(jié),有不足之處,希望可以在下學期的工作中不斷改進和克服。還望院領(lǐng)導,學生處,及兄弟系部對我系工作提出寶貴意見。

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