亚洲国产综合网站|精品国产自在免费观看|日本免费精品一区二区三区|亚洲一区在线日韩在线尤物

<blockquote id="2t14e"></blockquote>
<ul id="2t14e"></ul>
  • <blockquote id="2t14e"></blockquote>

    1. 第一學期教學總結

      時間:2025-04-04 08:25:42 學期總結 我要投稿

      【精品】第一學期教學總結五篇

        總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,讓我們抽出時間寫寫總結吧。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編幫大家整理的第一學期教學總結5篇,希望對大家有所幫助。

      【精品】第一學期教學總結五篇

      第一學期教學總結 篇1

        本學期,在校長室的領導下,小學教研室的指導下,圍繞金山教育總要求,努力踐行金山教育精神,深化學校教學整體改革,完善管理機制,提高管理實效;以校本研修為平臺,聚焦課堂教學, 提高教學實效,營造良好氛圍;扎實推進課程建設,以“基于課程標準的教學與評價”項目為抓手,關注學生興趣與習慣的培養(yǎng),提高育人價值;整合資源,推進信息技術應用,著力進行教育特色建設,提升學校教育發(fā)展品位。

        一、穩(wěn)步推進課程建設,以課程引領學校發(fā)展。

        組織課程標準的解讀與學習,結合統(tǒng)編新教材培訓,提高課程標準對教學、評價等的指導作用,根據(jù)學科定位和目標,設計符合實際的教學實施方案和教學研究項目。學期中,分期召開一~五年級教師會議,領會課程意圖,把握教材特點,并制定相應教學活動內容,以教師的學科建設推動課程完善。

        完善課程結構體系。結合學校發(fā)展目標,以“快樂學習、幸福生活”為理念,推進各類課程建設,全面提升基礎型課程校本化實施水平。以滿足學生多樣化發(fā)展的需求為目標,初步形成具有學校特色的校本課程結構體系,并在實踐中不斷完善,全面提升學生的綜合素養(yǎng)。

        提升課程品質,加強課程開發(fā)力度,橫向拓寬科目設計,豐富同類科目群,縱向深入項目設計,發(fā)展科目層級性,滿足學生發(fā)展的選擇需求。以創(chuàng)新培育為基礎,以課程建設為路徑,以學生發(fā)展為根本,開展基于高級思維能力培養(yǎng)的教學研究,并在開發(fā)一、二門創(chuàng)新課程上作了新的嘗試。

        學校將每周五下午定為“快樂半日”活動日,共十八周。第一堂課為專題教育團隊活動,第二、三堂課為自主拓展活動。探索“快樂活動日”管理考核評比機制,規(guī)范開展“校級社團”活動,加大管理和監(jiān)督,提高活動質量;提升班級拓展微型課的授課質量,進一步完善校本拓展微課程的文本資料;鼓勵青年教師率先開展微課程的開發(fā)研究,逐步形成一批較高質量的校本拓展微課程。同時,以課程引領,組織開展“快樂30分”拓展活動,整合多種資源,培養(yǎng)學生學習興趣、學習習慣,促進學生健康成長。

        二、以推進重點實施項目為契機,深化小學教育整體改革。

        本學期完善學校深化小學教育整體改革領導小組,由校長任組長,盧益平任副組長,各職能部門參與。領導小組定期召開會議,確定本學期主攻方向及重點研究領域,著力開展“基于課程下的學生‘興趣與習慣’培養(yǎng)的課堂教學評價方法、策略探索”的研究。認真學習《小學低(中高)年級學科基于課程標準評價指南》,積極落實基于課程標準的教學與評價要求,各教研組、備課組本著“關注學習素養(yǎng)提升”的教學理念,進一步完善課程優(yōu)化實施方案,制訂課程實施計劃、學科總體目標和階段目標,優(yōu)化教學進程。

        加強統(tǒng)編教材的學習和培訓。組織一、二年級教師將各種資源整合起來,完成教學任務,其他教師不斷學習,共同加強研究,探索新教材特點。落實一年級為期四周的“學習準備期”各項工作,開展有針對性的“家長開放日”活動。

        整合市“基于課程標準的教學與評價”及區(qū)“學科基礎素養(yǎng)綜合評估”項目,參與并運用“金山區(qū)學科基礎素養(yǎng)綜合評估等第制評估網絡平臺”,通過多形式評估提升學生學力。開展“等第制”評估,著力探索好語文、數(shù)學、英語學科的校本化實施有效模式,指導教師開展學科基礎素養(yǎng)等第制評估。全年級嚴格落實“等第制”評估工作,分板塊評價學生學習成果,發(fā)揮評價的引導功能,幫助學生樹立學習自信心,同時為學生調整學習明確努力方向。

        著力推進“興趣與習慣”項目實施的步伐。學期內,在前期調研的基礎上,進一步關注對學生學習興趣激發(fā)和學習習慣培養(yǎng)的探索和研究,聚焦課堂,關注學生學習參與,通過改變教學行為、實施評價引導等手段,引導學生有效參與學習。關注學習興趣激發(fā)和習慣培養(yǎng),建立關注與評價相關指標,借助平臺開展每月一次的評價工作,與學校“六會”教育相結合,每月一次開展學習表現(xiàn)優(yōu)秀學生評比,通過評價引導學生學習有榜樣、行動有方向。

        各年級學科結合學科課程標準的修訂,完善學科評價標準。一年級以“小腳丫起步了”為主題,以等第制和評語相結合的方式,特別是圍繞“興趣習慣”開展基于課堂的真實性評價,每一課學生進行自評、互評,一個階段后進行教師評和家長評。二年級以“小腳丫快點長”為主題,圍繞“學習習慣”、“學習能力”進行周學習評價,側重進行自評和教師評,其他年級在平時檢測時,也采用等第制評價,提高學生學習興趣與能力。

        本學期中,利用思來氏公司來校測試契機,組織進行了一、二年級學生語、數(shù)、英基礎素養(yǎng)評估活動。并將反饋結果及時與家長溝通,共同促進學生素養(yǎng)提升。期末,學校又對一年級學生進行以游藝闖關為主體的綜合素養(yǎng)評估,分語、數(shù)、英、綜合四大模塊,學生在快樂的氛圍中參與活動,并使能力得到發(fā)展。

        三、優(yōu)化課堂教學模式,以課堂促進教師專業(yè)成長。

        積極探索以學生為本理念下的課堂教學模式和策略,增強“減負增效”意識,提高課堂教學的有效性。樹立向隨堂課要質量的意識,按照學!熬G色指標”整改意見,優(yōu)化教師教學方式,關注教學過程,提升教學質量。

        結合區(qū)“新苗杯”等活動,以三類課研究活動為方式,探索課堂教學,關注教學全過程,切實提高課堂教學的質量。本次“三類”課的主題是:改進評價方式,提升專業(yè)素養(yǎng)。第7周進行青年教師課堂教學評比暨“相約課”活動,11位青年教師執(zhí)教了相約課,展現(xiàn)了良好的教學素養(yǎng)。第13~14周進行了實踐課活動,15位教研(備課)組長執(zhí)教了實踐課,第15、16周開展了展示課活動,5位青年區(qū)級骨干教師執(zhí)教了觀摩課。全體老師參與了聽課、評課活動。磨課、觀課、評課等系列活動,使我們教師對教材把握更精準了,也使我們的課堂精彩紛呈,更讓全體學生受益。

        在區(qū)“新苗杯”初賽中,陳偉、陳憶馨、王春蘭、彭欲祎、王貝兒五位青年教師突穎而出,入圍區(qū)“新苗杯”比賽,五位老師精心準備,反復磨課,較為成功地執(zhí)教了參賽課,并進行相關內容答辯,展現(xiàn)了我校青年教師良好的風采。

        以區(qū)級展示活動為突破口,著力進行課堂教學研究,10月9日、10月11日、12月10日,圍繞落實課標,基于學科特征,分別舉行了英語、數(shù)學、語文三次區(qū)級課堂教學展示活動,6位青年教師執(zhí)教了觀摩課,展現(xiàn)了我校課堂教學研究的成果,區(qū)相關學科教研員作了點評,肯定了我校考研的水平及教師的成長。

        深化課堂教學研究,認真編制學科、學期、單元目標,開展基于目標制定和落實的教學實踐,形成學生積極的學習品質。一學期中,英語、品社、自然等學科教研員來校指導,開展課堂教學微環(huán)節(jié)的研究,以此學校組織教師,結合日常教研,引導教師選擇課堂導入、提問、作業(yè)等某一環(huán)節(jié)或并聯(lián)觀察、分析、比較,形成教師的反思源,引導教師依據(jù)課程標準實現(xiàn)教學方式的轉變,提高學生的學業(yè)水平。

        四、完善教學流程管理,增強教師的工作質量意識。

        一學期來,學校嚴格執(zhí)行課程計劃,開足、開齊、開好各類課程。以新教材理念指導日常教學實踐;以教學常規(guī)要求約束、提升教學行為;加強專課專用等常規(guī)檢查力度,使二期課改精神有效落實在各項教學工作中。

        認真落實學校教學工作管理制度,根據(jù)修訂后的各類常規(guī)制度要求,通過教學巡視、年級視導、常規(guī)檢查等途徑關注教學過程,及時通過反饋提醒教師改進存在的問題。9月26日、11月3日,區(qū)數(shù)學、自然學科對我校進行了“教學管理規(guī)范化”調研,與會專家聆聽了青年教師的課堂教學,查閱了相關資料,召開了系列座談會,對我校有效落實教學管理給予了充分的肯定。

        學校召開“金質10”學業(yè)成果反饋會,分析現(xiàn)狀,提出了相應的整改要求。以金山教育“金質10”落實為契機,將全科質量教學納入“基于課程標準的教學與評價”工作中,引導全體教師上好每一門課,并關注教學質量的有效提升,切實提高學生的學習素養(yǎng)和學科素養(yǎng)。

        進一步加強教學過程管理,落實好每月一次的知識技能評估工作,通過階段分析及時了解教學現(xiàn)狀。在全面落實“等第制”評估的基礎上,通過“答題正確率”評價指標跟蹤評估各班各學科的教學質量,及時作好分析反饋工作,對教學質量下滑的班級進行跟蹤隨訪,落實改進措施。

        加強聽課評課力度。教導處、教研組長加強對教師的了解性、普及性和指導性的聽課,使教師能不斷提高自己的教學水平,提高教學質量。不斷完善立體式的教學管理網絡。班子人員每人蹲點一至二個教研組(備課組),參與活動,加強指導。各年級組與教研組、備課組加強聯(lián)系與協(xié)調,相互監(jiān)督,共同做好教學流程管理工作。

        本學期以教學考評小組建設為契機,對一~五年級進行教學視導活動,積極開展課堂教學與作業(yè)設計,學科單元教學設計的研究、指導,并注重視導后的反饋與措施跟進。結合市級項目研究,引導教師關注學科知識點之間的邏輯關系,以多種教學形式相結合,關注單元內容的綜合運用,設計評價方案,體現(xiàn)單元學習的完整性、層次性。

        五、立足校本研修,完善教研方式,提高活動質量。

        充分發(fā)揮教研組、備課組的研究功能,使其真正成為教學研究實體。本學期,各備課組、教研組以“提高教學質量為中心,通過同伴互助,發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題”開展活動,以活動質量推動教學質量的提高,力求活動收到實效。重視對教研組長、備課組長的培訓工作,積累有價值的活動案例。每月召開一次組長例會,引導組長重視學習,強化責任意識,引領辦公室平時研討工作,促使教師提升專業(yè)化水平。學期末,召開教研(備課)組長交流會,進行優(yōu)秀、合格教研組(備課組)評比驗收活動,促進各組追求實效,提高質量。

        通過建立健全校本研修制度,逐步規(guī)范教研組、備課組研討活動,引導教研組長、備課組長加強對校本研修活動方法方式的探索與研究,規(guī)劃好學期活動、策劃好每一次活動方案,并及時做好活動記錄和相關材料的收集整理。繼續(xù)開展“備課組——教研組——學!比齻層面的校本研修工作,每次活動做到“時間落實、地點落實、內容落實、人員落實”,研修做到有計劃、有記錄、有檢查、人人參與,提高活動質量。

        加強“校本培訓”制度建設,促進教師專業(yè)化水平提高。發(fā)揮區(qū)、校骨干教師的作用,以實踐課、研討課形式供教師學習和研究。認真組織好教師的“全員培訓”工作,完成各項任務,并把學到的相關專家教學理念、策略運用于教學實踐中,不斷提升專業(yè)化水平。

        以“小微團隊”建設為抓手,加大青年教師培養(yǎng)力度。在青年教師中,開展“小微團隊”研究項目,通過“三小二微”內容建設,提升青年教師教育教學能力,營造良好的研究氛圍。通過活動,彭欲祎、陳憶馨等一批青年教師茁壯成長。11月27日,校長謝元奎在“金山教苑論壇”作了題為“建小微團隊,成共同愿景”的專題發(fā)言,并論壇交流,得到市相關專家的贊許,并勉勵學校將這項工作進行更深層次的研究。

        根據(jù)學校辦學特色及教師個人發(fā)展需要,配合支部制定骨干教師、青年教師培訓專題方案,且在平時學校工作中得以落實。發(fā)揮區(qū)、校骨干教師的作用,以示范課、研討課形式供教師學習和研究,對骨干教師實行動態(tài)管理,建立骨干教師成長檔案。認真落實新教師校內帶教制度,切實提高培訓效果。學科成立以分管教導為組長的結對學習考評小組,通過每月1-2次的聽課會診等渠道幫助結對教師提升學習效率。

        六、完善教學質量監(jiān)控體系,促進教學質量持續(xù)提高。

        牢固樹立提升教學質量需關注教學過程、提高課堂效率的意識,加強管理和引導,幫助教師從提高課堂效率、提高作業(yè)效率、加強個別輔導等主要途徑入手,有效提升教學質量。同時,要引導教師特別是班主任關注班風、學風建設,努力營造良好的班集體學習氛圍。

        嚴格做好教學質量監(jiān)控。每位教師明確“教學質量是學科的`生命線”,重視培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度、作業(yè)習慣。以小學生學業(yè)質量綠色指標測試情況為依據(jù),開展針對性的解讀和分析,完成學!熬G色指標”整改報告,組織教師圍繞“綠色指標”開展項目研究,初步構建校本化的學業(yè)綠色指標評價體系。

        進一步加強教學過程管理,落實好每月一次的知識技能評估工作,通過階段分析及時了解教學現(xiàn)狀。在全面落實“等第制”評估的基礎上,通過“答題正確率”評價指標跟蹤評估各班各學科的教學質量,及時作好分析反饋工作,對教學質量下滑的班級進行跟蹤隨訪,落實改進措施。

        各備課組把好每單元的教學質量關。加強平時不定期的質量抽查,發(fā)現(xiàn)問題,及時責令整改,并進行跟蹤檢查。完善管理例會制度,通過每月一次教學質量分析會、學科質量分析會幫助教師分析現(xiàn)狀,提出改進措施,引導全體教師重視對學習困難學生的個別化輔導。注重質量監(jiān)控后的反思和行為跟進,針對薄弱環(huán)節(jié)及時制訂應對對策,提高全體學生的學習能力。

        充分利用學校教學考評小組,認真分析綠色指標數(shù)據(jù),除了抓差還得培優(yōu),降低良好率提升優(yōu)秀率,著力提高全體學生的高層次思維能力。根據(jù)區(qū)“金質10”評估相關要求,各年級學科按要求認真完成教學任務,關注全科質量。學期末,繼續(xù)組織開展了非語數(shù)英學科的綜合質量評估,促進學生全面發(fā)展。

        七、全面實施素質教育,為學生提供廣闊的發(fā)展前景

        學校根據(jù)實際,組織開展“讀書節(jié)”、“科技節(jié)”等綜合活動,并將這些活動納入課程范圍。認真落實“體藝科2+1+1”活動內容,促進學生健康成長。各學科積極組織學生參加市、區(qū)各類活動,專人負責,扎實訓練。積極探索與課程相關聯(lián)的青少年課余社團建設,規(guī)范各類興趣小組建設,豐富學生校園生活,培養(yǎng)和挖掘學生潛能。

        努力營造濃郁的校園書香氛圍,倡導讓讀書成為生活習慣的學習理念,引導全體師生開展多讀書、讀好書活動,以“金山教育閱讀平臺”建設為抓手,推進圖書館規(guī)范化、現(xiàn)代化建設,優(yōu)化學校圖書館環(huán)境。學期內,借助小思閱讀平臺,有效引導部分學生借助網絡平臺和圖書資源,逐步培養(yǎng)學生對閱讀的濃厚興趣,同時,確保紅讀活動的持續(xù)開展。

        本學期,在金山區(qū)第十三輪青少年民族文化技藝培訓(中國書畫項目)特色項目驗收的基礎上,以書畫美術教學為龍頭,鞏固和發(fā)展書畫寫字教育特色。健全學校書法寫字教研組管理功能,加強研究,尋找突破口。規(guī)劃各年級寫字訓練,充分利用午間寫字活動,有側重地對三、四年級進行軟筆訓練,提升學生的寫字質量。在區(qū)學生寫字等級考試中,我校學生的成績在原有的基礎上有大幅提升,受到區(qū)書法教研員的表揚。

        以實施“學生健康促進工程”為抓手,落實體育節(jié)相關活動,引導學生養(yǎng)成終身鍛煉習慣,形成健康生活方式,確!耙恍r校園體育活動”落到實處。全面實施《國家學生體質健康標準》,加強體育課、體育活動課規(guī)范化和有效性,提高“三課二操二活動”的質量。繼續(xù)做好陽光體育訓練,鞏固排球聯(lián)盟學校的地位,圍繞跳踢項目進行分階段訓練,確保形成學校特色。在本學期的區(qū)學生體質檢測中,我校獲團體第一名。

        進一步凸現(xiàn)“機器人”創(chuàng)新教育工作,以點帶面,推進我校的科技創(chuàng)新教育。組織好科普社團活動,做好機器人聯(lián)盟學校常規(guī)工作,以創(chuàng)建上海市“走進未來”創(chuàng)新實驗室為契機,讓機器人教育走入課堂,在機器人競賽中取得好成績,并以此為突破口,發(fā)揮教師的特長向其他科技項目延伸。規(guī)范學生進實驗室上課要求,加強實驗規(guī)范操作學習,重視學生實驗的規(guī)范開展,提升學生實驗操作水平。

        推進教育信息化工作,制訂了學校教育信息化實施方案,完善信息化環(huán)境建設和制度管理,全面提升學校信息化應用水平。立足區(qū)三個平臺,實現(xiàn)區(qū)域教學資源共享。以青年教師為主,積極推廣13個市級信息技術項目應用成果。費道良老師拍攝的信息專題片獲全國、市相關比賽三等獎。同時,結合學科組活動,加大網絡教研活動的力度。充分發(fā)揮錄播室的功能,通過網絡收看和點評推進網絡教研活動。

        重視學校衛(wèi)生工作,進一步加強校園環(huán)境衛(wèi)生的整治和師生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育。學期內組織多次衛(wèi)生講座,做好衛(wèi)生宣傳工作,著重加強對學生進行衛(wèi)生行為習慣的培養(yǎng),預防各種流行病在校的發(fā)生,季節(jié)性流行病的防控和疫苗接種工作,提高學生的免疫力。同時做好學生體格檢查,落實好各類應急方案。

        一學期來,學校一大批學生在全國、市、區(qū)比賽中頻獲獎,共獲區(qū)級以上團體獎10項,個人獎項76項。

        八、加強特殊教育,讓每位孩子健康、快樂成長

        以《上海市心理健康教育三年行動計劃》為指導,充分發(fā)揮心理咨詢室功能,完善開放制度,做好學生的心理梳導工作。重視學生心理輔導教育個案的撰寫和收集工作。本學期,四年級學生開設心理健康輔導課,由專職教師任教,確保小學生心理輔導工作的有效落實。

        積極貫徹落實上海市特殊教育工作會議精神,有效落實《金山區(qū)推進特殊教育工作方案》,做好我校特殊教育工作,引導教師關注每一個隨班就讀生,實施分層教學,主動與家長溝通,引導家長重視對特殊孩子的醫(yī)治工作。

        總之,過去的一個學期,在謝校長的領導下,全體老師共同努力,學校教學秩序良好,各項工作有序進行,學校成功舉辦多次區(qū)級展示活動,并在區(qū)相關活動中進行了專題交流,教育質量也在原有的基礎上有所提高。當然,也存在著一些問題,教學質量也須再提高,這有待于我們今后繼續(xù)努力。

      第一學期教學總結 篇2

        時間的腳步總是那么的匆匆而不留聲色,一個學期又在我們的忙忙碌碌中飛逝。細細品味一個學期來工作的點滴,我最大的感受是:忙碌著、緊張著、快樂著、收獲著。雖然有艱辛,有困惑,但高興的是收獲了快樂, 收獲了成長,也收獲了幸!、甜、苦、辣盡在其中……回顧這個學期的工作,是一段邊工作邊學習的日子,凡事我都腳踏實地,專心致志,勇往直前!因此收獲頗多,現(xiàn)做總結。

        第一、良好的工作態(tài)度決定一切。

        “工作態(tài)度決定工作效率!”新學期伊始,我深深把這句話記在腦子里,并付諸行動,努力使自己每天在事情滿天飛的時候,抱著快樂的情緒去執(zhí)行每一件事情。從前的我,初來乍到,急于被人認可,總顯得有些力不從心與毛躁。教育是需要想辦法的,如果我一味地著急,也于事無補。于是,我學會了靜下心來有計劃性地完成,不讓自己陷于被動與瑣碎中。但由于經驗不足,很多時候事情得不到解決,給自己留下很多心理壓力,吃不好睡不好,嚴重影響了自己的身體健康。因此,學會善待與關愛自己,學會減壓,學會調節(jié)自己,穩(wěn)定情緒,做自己的心理醫(yī)生勢在必行!只有健康的身體與良好的心理狀態(tài)才能有激情、充滿活力地追求自己的事業(yè)!

        第二、創(chuàng)造正確的和諧的師生關系促進教學

        本學期,我已能組織調控好課堂教學紀律,站穩(wěn)講臺,教書育人,與學生關系好。每天我走進課堂時,我反復告訴自己要以一幅笑容可掬,親切和藹的神態(tài)出現(xiàn)在課上,對全班每個學生都一視同仁,抱著積極熱情、信任的態(tài)度;在課間,我經常創(chuàng)造條件到班上與學生進行接觸,如與學生談心。每次大課間,我都務必到場,帶領學生們做游戲、做運動。我還記得一年級學兔子舞時,學生們抓著我的衣服蹦蹦跳跳的,在活動中,我與學生的關系不斷地加深。當學生在學習中遇到困難時,我耐心地幫助他們分析原因,找到解決困難的方法,而不是指責批評。當學生有什么好消息時,他們都很愿意告訴我。每天下課后,我總能從能學生那聽到他這幾天發(fā)生的事情,有時是“老師,我爸爸送給我一只手表”有時是“老師,我媽媽買給我一個鉛筆盒”有時是“老師,我昨天晚上聽了錄音帶,學習到第幾幾課了!庇袝r是“老師,我姑姑明天結婚了,我要向麥老師請假”。等等,什么雞毛蒜皮的事情,他們都迫不及待地一下課就告訴我。而我總不忘記叮囑他們要利用好時間學習。

        不管在課內課外還是學習生活,都讓學生從我那里感受到真誠的關懷和熱愛,積極的期待和希望,他們有一種受到信賴,鼓舞與激勵的內心情感體驗,從而從內心升騰起對我的信任和愛戴,由喜歡我而喜歡所任學科,愿意聽我教會。每天我走進教室時,學生都很興奮地呼叫,表現(xiàn)出很喜歡上英語課的激動。學習狀態(tài)非常佳。特別是我從廣州回來的那幾個星期里,學生的狀態(tài)調整到了最佳,無論是背書還是完成作業(yè)與練習方面,完成率是98%。每逢節(jié)日,我都會搜索一些資料,教會學生常用的簡單的英語表達,教師節(jié)、國慶節(jié)、圣誕節(jié)、元旦時,學生都能用英語祝福我。圣誕節(jié)時,我找到了一段英語資料,里面有一個許愿的情景,在音樂聲中全班同學虔誠地許起愿來。而我也不忘告訴他們,愿望是一件美妙的事情,如果我們付諸行動的話,一定能夠實現(xiàn)!從那天起,我發(fā)覺學生們比以前更努力學習了!

        第三、抓好課堂教學常規(guī)、良好的習慣位于第一

        著名教育家葉圣陶先生說過:"教育是什么,往簡單方面說,只有一句話,就是養(yǎng)成良好的習慣……"行為產生興趣,興趣形成習慣,習慣養(yǎng)成性格。因此在教學中我十分注重學生課堂英語學習習慣的養(yǎng)成。如:

        (1)上課前的習慣。要求學生上課前把課堂上要用的書、本、用具等放在桌上一定的地方再出去活動。

        (2)嚴守紀律,專心聽講的習慣。

        (3)文明禮貌,尊重別人的習慣,并滲透西方英語國家的各種禮儀。

        (4)主動積極,大膽開口,用英語交流的習慣。

        (5)每天課后養(yǎng)成聽錄音帶先學,自覺復習、朗讀、背誦、記憶的習慣,學一點,會一點,記住一點,逐步提高英語快速反應。

        (6)加強環(huán)保教育,提高學生的環(huán)保意識,結合課本每單元的教學進行環(huán)保教育。形成這一個過程是一個需要反復強調的,班主任的幫助尤其至關重要。

        我所任教的三個班班主任都非常注意強化良好習慣的`形成,與我達成了共識。英語課上,在這一階段,我多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統(tǒng)的訓練,使之形成行為遷移,養(yǎng)成良好習慣,人人都有良好的習慣,因此我的工作也進行得十分順利。

        第四、用獎勵機制充分調動學生的學習動機。

        在課堂上,我不僅用語言表揚鼓勵,同時使用一套完整的評價體制。

        1、課堂紀律。每節(jié)課小組之間開展激烈的競賽,老師從回答問題、坐姿、紀律等方面給予評價加分,每節(jié)課下得分最多的小組可以在后黑板“梯子”上貼上一張?zhí),一個月后最多貼紙的小組每一成員可以向老師領取一份禮物。

        2、作業(yè)與聽寫方面。每次作業(yè)優(yōu)秀的同學可以在本子上蓋章,累計5個章的可以頒發(fā)一張獎狀。聽寫連續(xù)5次100分的同學可以領取一張獎狀。

        3、背誦。每節(jié)課留出5分鐘左右的時間讓學生自由背誦。課后鼓勵學生背誦給老師聽并蓋章,累積20個章的同學可以領取一張獎狀。

      第一學期教學總結 篇3

        20xx—20xx學年度第一學期教學工作即將結束,下面對本學期教學工作總結如下:

        一、進行了英語學情分析。

        本屆高復班學生20xx年高考分數(shù)不太理想,沒有一個學生能達到優(yōu)秀(120分)檔次,而且過百分的學生比例僅有20%,大多學生的高考英語分數(shù)在及數(shù)線上下。不少學生感到英語特別難學,對英語學習比較頭疼。開學之初即對學情進行了認真分析。在日常教學中認真落實因材施教和因人施教。

        二、把教學計劃落到實處。

        本年度教學工作重心即在進行基礎知識的復習上鞏固和加深對基礎知識的理解和掌握,提升期解決問題的能力,所以教學工作安排上把重心放在了對課本知識的復習上。三輪復習中,首輪復習是從20xx年8月中旬到20xx年3月中旬,內容是高一年級課本22個單元,高二年級課本20個單元,高三年級課本16個單元。對這58個單元的復習安排是第一學期復習到高三年級第6單元(20xx年1月底)。課本復習安排是每單元課本復習用時1節(jié)課,優(yōu)化設計1節(jié)課,英語周報1課時,單元基礎知識總結和反饋1課時。平時復習中把高中英語復習語法項目中的'13個專題適當融合進去。通過練習和講解,增強學生對語法的理解和對英語用法的復習鞏固。

        三、大量練習促進學生對基礎知識的鞏固和能力的提高。

        課本復習是學生能力提高的關鍵。從開學之初即對課本知識點認真歸納和總結,通過練習的形式進行學習反饋。英語周報的運用是今年教學工作的一大幸事。人教修訂版高考復習版英語周報成了學生的良師,也成了我英語教學中的益友。第一學期共26期,無論是單元復習版和高中英語知識點專題版都是題目中的精品。我立足報紙,認真把握教學工作中的練習環(huán)節(jié)。

        四、聽力訓練作好提高成績保障。

      第一學期教學總結 篇4

        時光匆匆,轉眼這個學期已經接近尾聲了,回顧一學期來所走過的足跡,我們語文教研組在學校的統(tǒng)一領導下,以全面提高學生的語文素養(yǎng)為目標;以提高教育教學質量為根本;以培養(yǎng)學生自主合作探究能力為主導,全面貫徹教育方針,積極實施新課程教育,推進課堂教學改革,切實提高課堂教學效果。通過扎實的教研活動,圓滿地完成了本學期的教學教研工作。

        我校語文教研組現(xiàn)有13位任課教師,是一個和諧的團隊,也是一個積極向上的群體。一個學期來,我們語文教研組全體成員都能全身心地投入本職工作中。大家本著“愛生、敬業(yè)、求實、進取”的準則,積極開展教育教學及教研工作。

        一、常抓常規(guī)教學管理,不斷提高教學質量

        1、明確管理――加大教學管理力度開學初,根據(jù)本學期學校的工作計劃、要點,每位教師認真制定自己的個人教學工作計劃,并將計劃細化到教學中的方方面面,把工作做精做細。小到備課和作業(yè)的要求,大到課堂教學的.整體設計、對教材的整體把握和對不同班級學生的具體分析,都做了細致的計劃。教研組堅持以教學為中心,強化管理,進一步規(guī)范教學行為,并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結合,促進教師愛生、敬業(yè)、求實、進取的良好教風及學生明理、勤學、善思、向上的良好學風的形成。

        2、強化意識――注重提高教學質量,課堂是實施素質教育的主陣地、主渠道。我校教師能以新課程標準的精神指導教學實際,在課堂中科學、合理地運用教學方法,努力創(chuàng)設學生求知的氛圍,充分體現(xiàn)了學生為主體的教學思路。我們語文組還組織教師每人上好一堂教研課活動。聽課后認真評課,如教學內容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透是否符合素質教育的要求,老師的教學基本功如何等方面進行中肯、全面的評論、探討。聽評課活動促進了教學水平的提高。每位老師在實踐的過程中,均有著或多或少的收獲。

        3.互相交流——校本培訓彰顯活力我們充分利用校本資源,發(fā)揮校本培訓的實用性和針對性的優(yōu)勢,切實開展“互相交流”活動。利用業(yè)務學習的時間,讓骨干教師介紹自己的成功經驗,讓廣大教師受益匪淺;在組織的上公開課活動中,上課的教師一遍一遍深入鉆研教材,一次一次磨課、修改教案,不斷提高課堂教學水平;在教師上完展示課后,教師們互相點評,共話優(yōu)缺這些活動引領全組語文教師積極、主動投身于教學中去。

        二、以課堂教學為主陣地,積極開展校本教研

        1、開展教學業(yè)務學習,進一步提升教研水平。

        2、不斷實踐,努力探索有效、和諧的教學策略,圍繞研究專題,通過各種形式、不同層面的課堂教學觀摩研討活動,研究學生的學習心理、學習方式。在課堂教學實踐中積極探索適合學生發(fā)展需求的真正有效的教學操作策略,努力構建生活化、人文化、無痕化的和諧課堂,突出和諧化教學,講求教育科學性,提高學生學習效率,努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。同時也促使廣大教師在實踐、反思、研討的過程中,不斷改進教學行為,尋求促進學生素質全面發(fā)展的教學策略。在本學期中,尹吉艷老師主持的課題《對后20%學生進行語文“成功教育”教學策略的研究——以浙江省五所體校為例》已成功結題,z老師的教育案例《網中男孩》在7-8月份合刊的《州溫教育》上發(fā)表,論文《揭下標簽,回歸人性——詮釋學理論下的小說人物解讀》在20xx年第12期《中小學教育》上發(fā)表。

        三、展望未來,任重而道遠回顧過去

        我們踏踏實實地走過,滿載著豐收的喜悅。一學期來,也取得了一些成績,但問題也不少,展望未來,任重而道遠,我們已經準備好了行囊。求真務實,攜手共進,不斷進取;開拓創(chuàng)新,竭力促進教師專業(yè)化成長。

      第一學期教學總結 篇5

        一、加強教師業(yè)務培訓

        學校結合去年實施的教師專業(yè)成長檔案內容,繼續(xù)實行教師業(yè)務培訓工作。結合教師日常教育教學需求,規(guī)定了以讀書筆記、教學反思、課后反思、精品教案、論文、教法心得等為主,以聽課記錄、研修記錄等為輔的業(yè)務內容范圍,真正使教師業(yè)務培訓變得扎實有效。

        1。倡導自學,定量驗收

        學校采取鼓勵自學、定量驗收的方式,引導教師學習相關教學理論、專業(yè)知識、優(yōu)秀課例等。開闊教師的教學視野,提升理論水平,深化業(yè)務知識的層次。自學教學雜志、教育專著、文化書籍等書后,學校利用上交讀書筆記的方式進行驗收。每月教師上交讀書筆記、閱讀心得至少一篇,將讀書筆記納入教師專業(yè)成長檔案。學習的內容可以從三個方面著手:

        理論學習:要求教師利用好學校圖書館中的教育教學專著和學校訂閱的《小學語文教師》《小學數(shù)學教師》等雜志刊物,自主學習優(yōu)秀的教育教學方法,解決教學實際中的困惑,從理念、理論上提升自己的認知水平。同時結合第二輪星級課評定工作,繼續(xù)學習《北辰區(qū)課堂教學基本要求》、新課程標準,強化理念,提升理念,做好讀書筆記或讀書摘記。

        文化積淀:鼓勵教師多讀文學作品,豐富自己的知識儲備,提高自身的文化素養(yǎng),利用好《讀者》《女友》和圖書館藏書,引導教師多讀書、讀好書,保持自己的源頭活水,寫出閱讀心得或體會。

        教學光盤引路:學校繼續(xù)為教師配發(fā)教學光盤,引導教師學習精品資源中提供的文本資料(教學設計、教學實錄、反思與說課、習題設計等),指導教師聯(lián)系教學設計觀摩課件,直觀有效地應用好教學光盤提供的資料服務課堂、服務學生。學習典型課例中先進的經驗,有效的教學方法,反觀自己教學現(xiàn)實,揚長補短,提升自己的教法。引導教師們在本學期的教學中,不斷摸索適合自己、效果顯著、學生樂于參與的一套行之有效教學方法、學習方法,結合教育科提出的"教法學法建設年"號召,總結出有效的教法學法,學期末開展了"亮亮我的絕招"教法學法評比活動。

        2。名師引領、同伴互助

        名師引領:我校定期邀請名師王恩瑞老師到我校聽課指導,課后點評,幫助青年教師迅速地成長。針對教師平時教學困惑及時開展"名師答疑互動研討活動"。我校邀請了侯秉琛老師到我校開展同題異構課示范活動,我校王凡榮老師與侯老師同時展示了語文課《開國大典》,參與聽課的各校骨干教師暢談了自己聽課感受。學校更注意利用本校學科帶頭人、優(yōu)秀骨干教師等資源,開展獻課活動。

        同伴互助:學校繼續(xù)開展教師互助組活動,教師根據(jù)學科、年級或志趣自愿結成互助小組,隨時隨地開展小型的教研活動,學校舉行的各項活動可以互助小組為單位參加,如說課、聽評課、課后反思等工作,促進所有教師業(yè)務、思想、教法多層次的交流共同,碰撞出新的火花,達到提升教學方法和教學水平的目標。

        觀摩學習,拓寬視野

        學校重視教師的`外出觀摩與學習,我校王凡榮等3位教師分別參加了北辰區(qū)語文、英語骨干班的培訓學習,學校教務處積極協(xié)助教師參加骨干班安排的各種教育教學活動。學校還積極組織教師開展了劉德武、吳正憲、華應龍等數(shù)學特級教師的專場教學活動,未來教育家小學語文專場的王建紅、王維靜等語文高級教師的專場展示活動等,力求給教師們搭建與外界交流溝通的平臺。

        信息培訓,促進發(fā)展

        學校結合北辰教育網推出的網絡辦公平臺,繼續(xù)加大力度培訓行政人員、學科組長有效使用個人辦公平臺,使日常工作實現(xiàn)信息化。學校還開展全校性的現(xiàn)代信息技術培訓,強化信息技術對教師專業(yè)發(fā)展的引領作用,組織教師嘗試使用小學站,運用網絡資源,提高課堂教學效果,形成信息技術與課堂教學的整合,促進教學效果的提高,學校開展了學科教學與信息技術整合課評比暨雙口鎮(zhèn)優(yōu)秀課評比活動,參賽教師們充分應用自己制作的課件提升課堂教學效果,我校羅會偉老師、王春燕老師都取得了比較好的成績。

        二、加強教學常規(guī)管理

        規(guī)范有效的管理,是全面實施素質教育的有力保障,是提高教學質量的前提。我校采取了以下措施,強化教學常規(guī)管理工作:

        1。多層次聽課,定時間講評。

        常態(tài)課:學校采取推門課制度,了解教師常態(tài)課現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題、查找不足,采取課后交流、定期講評的方式,明確課堂教學中存在的共性問題,以便改進。

        星級評定課:結合第二輪星級課認定工作,學校開展了45歲以下教師展示課活動,除評定小組外,組織教師進行觀摩,并要求教師進行說課、反思,達到共同提高的目的。

        學科帶頭人獻課:學校開展學科帶頭人獻課活動,組織教師參加議課。

        骨干教師公開課:學校要求骨干教師定期做公開課,組織教師進行觀摩研討活動。

        2。常規(guī)檢查細,走班管理勤。

        學校教學常規(guī)管理要細化,學籍變動、備課情況、作業(yè)批改、課堂教學等,學校及時進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。如提倡教師利用作業(yè)媒介,積極與學生共同交流,實現(xiàn)與家長的共同管理,提高學生的學習興趣,又如每周標注易錯字、易錯題,引導教師形成歸納、分析的習慣,為教學的復習與補漏提供依據(jù)。

        3。制度化建設,促工作前行。

        學校繼續(xù)實行課后反思制度。講課教師寫出課后反思,聽課人員與授課教師進行探討交流,及時交換意見,提高教學水平。

        學校實行循環(huán)用書任課教師責任制。所有任課教師使用循環(huán)用書采取了教材負責制,保管教材、收取教材成為各任課教師的職責,有效保證循環(huán)用書的再次循環(huán)。

        學校實行教案改革制度。學校組織青年教師開展了教案改革實驗稿的落實工作,摸索經驗,查找不足,真正形成教案為教學服務的意識。

        4。定期開展、學生活動。

        學校開展了各種教學活動,促進學生關注時事,關注生活,關注學習。如我最關注的一條新聞比賽、誦讀比賽、拼音(乘法口訣)過關賽等學生活動,調動了學生學習的興趣。學校還要注意特長學生的培養(yǎng),組織學生參加各級各類競賽,同時學校開展了五子棋、小巧手、兒童畫等10個課外社團,豐富學生課余生活,

        5。 抓好體育與衛(wèi)生工作,堅持每天的大課間活動,督促兩操按時進行,體育工作要加強器材的使用和管理,想法設法提高器材的利用率。

        6。建立學生學科檔案。學校為每個學生建立學科檔案,真實記錄每次測試的數(shù)據(jù),并根據(jù)成績的起伏變化分析原因,采取措施。做好優(yōu)秀生、學困生的數(shù)據(jù)整理與情況分析,為教師新學期的工作提供依據(jù)。

        三、教科研工作

        結合學?蒲姓n題,繼續(xù)進行了生命化教育研究,各班利用板報進行相關生命化教育,學校還利用學科教學滲透生命化教育思想。我校邀請了教科室王紀群主任到我校指導教科研工作,為課題進一步深入指明方向。學校還提出了問題即課題的思路,要求教師每學期確立一個教育教學研究主題,并結合一學期來的摸索實踐寫出心得體會,提出改進的策略,為下學期繼續(xù)研究奠定基礎?茖W研究是指導教師研究工作中的困惑,摸索有效的改進措施,把課題的選題工作與日常教學緊密結合起來。問題即是課題,解決問題的過程就是研究的過程,引導教師積極參與到課題的研究中來。每個教師可以根據(jù)教學中存在的困惑確立一個校級的小課題,與互助組教師配合嘗試各種方法解決問題。我校王春燕、王凡榮、王宇老師的多篇論文獲得市級、區(qū)級獎項,王春燕老師的科學課《電磁鐵》向全區(qū)科學教師進行了展示。

        四。資源管理

        我校于今年9月順利完成現(xiàn)代化建設達標驗收,資源的科學管理是保證學校各項工作順利實施的前提。學校將資源管理工作落到實處,將每項工作責任到人,定期檢查考評,確保各項教育教學資源得到有效的利用。建立責任追究制度,從循環(huán)教材的管理使用到教具的借用制度,從多媒體教室的應用到各專用教室的使用,全部納入現(xiàn)代化管理中來,真正實現(xiàn)學校的現(xiàn)代化管理。

        工作反思

        一個學期轉眼間就過去了,細細反思起來,覺得許多工作有待改善:學科組教研有待細化落實;活動開展基本上停留在自上而下;教師眼中的教案改革的利弊得失;課程開齊開足與開好怎樣相輔相成等等,如何將教師讀書內化為需求,怎樣發(fā)揮學科帶頭人的輻射作用等,還是教學工作應該思考和摸索改進的主要內容。

      【第一學期教學總結】相關文章:

      第一學期小學美術教學總結02-14

      【精選】第一學期教學總結3篇02-22

      【精品】第一學期教學總結3篇03-08

      【精華】第一學期教學總結三篇03-10

      【實用】第一學期教學總結4篇03-02

      小學第一學期教學總結(精選5篇)02-27

      第一學期總結11-01

      實用的第一學期教學總結模板八篇03-14

      精選第一學期教學總結錦集六篇03-21