護(hù)士節(jié)的致辭范文
護(hù)士節(jié)的致辭范文1
今天，是第100個(gè)“5。12”國(guó)際護(hù)士節(jié)，請(qǐng)?jiān)试S我代表石首市衛(wèi)生局工會(huì)工作委員會(huì)，向戰(zhàn)斗在全市護(hù)理工作崗位上的廣大護(hù)理工作者，表示熱烈祝賀和崇高敬意！
有醫(yī)院的地方就有醫(yī)生，有醫(yī)生的地方就有護(hù)士。在衛(wèi)生系統(tǒng)工作3年，我深深地感受到，廣大的護(hù)理工作者在衛(wèi)生系統(tǒng)，真正發(fā)揮著半邊天的作用，并且將會(huì)發(fā)揮越來(lái)越大的作用。
“三分在治，七分在養(yǎng)”，這是對(duì)護(hù)理工作的一種肯定，“人道、博愛(ài)、奉獻(xiàn)”，更是對(duì)護(hù)理人員、護(hù)理工作的一種贊美。
我看到過(guò)一組數(shù)據(jù)�！皒x”期末，湖北省每千人口執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數(shù)為1。6人，每千人口注冊(cè)護(hù)士數(shù)為1。4人，醫(yī)師數(shù)多于護(hù)士數(shù)。而“xx”規(guī)劃，湖北省每千人口執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師數(shù)為2。15人，每千人口注冊(cè)護(hù)士數(shù)為2。5人，護(hù)士數(shù)將多于醫(yī)師數(shù)。
今后護(hù)理隊(duì)伍的發(fā)展壯大，與人民群眾不斷增長(zhǎng)的醫(yī)療需求有關(guān)，更與護(hù)理工作的轉(zhuǎn)型升級(jí)有關(guān)。省衛(wèi)生廳已經(jīng)要求，各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床一線(xiàn)護(hù)士占全院護(hù)士比例不能低于95%，病房每張病床平均至少配備0。4名護(hù)士，每名責(zé)任護(hù)士平均負(fù)責(zé)患者數(shù)量不超過(guò)8個(gè)，責(zé)任護(hù)士要整合基礎(chǔ)護(hù)理、病情觀(guān)察、治療、溝通和健康指導(dǎo)等護(hù)理工作，為患者提供全面、全程、連續(xù)、優(yōu)質(zhì)的整體護(hù)理服務(wù)。
新的形勢(shì)，新的要求。今年，我們決定在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展“十佳護(hù)士”的評(píng)選活動(dòng)，就是為了發(fā)揮好女職工的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，著力推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，不斷提高人民群眾對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和護(hù)理工作的滿(mǎn)意度。這一活動(dòng)最終勝出的也許只是十名當(dāng)選者，但這一活動(dòng)的組織、發(fā)動(dòng)和參與，將會(huì)涉及到每一家醫(yī)院、每一個(gè)護(hù)士。我們希望，全市的'廣大護(hù)理工作者，要高高舉起創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的時(shí)代旗幟，更新護(hù)理工作理念，改革護(hù)理工作模式，為建設(shè)“小康石首”、“健康石首”、“幸福石首”的奮斗目標(biāo)，做出自己更大更好的貢獻(xiàn)！
祝全市廣大的護(hù)理工作者節(jié)日快樂(lè)，家庭幸福，萬(wàn)事如意！
護(hù)士節(jié)的致辭范文2
護(hù)理不是對(duì)疾病的護(hù)理，而是對(duì)健康的呵護(hù)。十九世紀(jì)中葉，英國(guó)的南丁格爾首創(chuàng)了科學(xué)的護(hù)理專(zhuān)業(yè)，為紀(jì)念南丁格爾的功績(jī)，1912年國(guó)際護(hù)士會(huì)將她的生日5月12日定為“國(guó)際護(hù)士節(jié)”。南丁格爾出生于名門(mén)，從小受到良好的教育，她博學(xué)多才，有很深的慈愛(ài)之心，1854年—1856年英、法、俄之間爆發(fā)克里米亞戰(zhàn)爭(zhēng)，由于士兵得不到合理照料，病死率高達(dá)50%，南丁格爾獲悉后，自愿向陸軍大臣提出請(qǐng)求，率領(lǐng)38名護(hù)理團(tuán)成員奔赴前線(xiàn)救護(hù)傷員，半年后傷員病死率下降到2。2%，南丁格爾被譽(yù)為近代護(hù)理教育的創(chuàng)始人和護(hù)理學(xué)的奠基人，并列為世界偉人之一，她對(duì)護(hù)理事業(yè)的獻(xiàn)身精神已成為世界各國(guó)護(hù)士的典范和楷模。正是由于南丁格爾精神指引，護(hù)理工作在不斷發(fā)展和完善，我市的護(hù)理工作也在大步向前邁進(jìn)，贏(yíng)得了社會(huì)的認(rèn)可，取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
醫(yī)院是服務(wù)的窗口，以人為本，樹(shù)行業(yè)新風(fēng)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，是我市醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革的指導(dǎo)思想，它不僅有力的促進(jìn)了醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)精神文明建設(shè)和思想觀(guān)念的轉(zhuǎn)變，同時(shí)也為醫(yī)院的發(fā)展適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、滿(mǎn)足人們的健康需求，探索一條適合我市護(hù)理工作的新方法，我市的整體護(hù)理工作，正是在這一指導(dǎo)思想基礎(chǔ)上，96年首先在市內(nèi)各大醫(yī)院進(jìn)行試點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了護(hù)理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉(zhuǎn)變。
一、更新觀(guān)念，加強(qiáng)護(hù)理管理
二、強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能，提高科研水平
三、探索人性化護(hù)理新途徑
四、樹(shù)立“以病人為中心”的觀(guān)念
五、開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng)、活躍學(xué)術(shù)氣氛
六、弘揚(yáng)南丁格爾精神
當(dāng)今，迅速發(fā)展的國(guó)內(nèi)外科技和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)為醫(yī)院帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。特別是在護(hù)理專(zhuān)業(yè)還沒(méi)有引起社會(huì)的高度重視的情況下，開(kāi)展整體護(hù)理，護(hù)理學(xué)術(shù)、護(hù)理科研仍很艱難。我們要積極轉(zhuǎn)變運(yùn)行機(jī)制，積極探索發(fā)展新的路子，大膽創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變觀(guān)念，改變服務(wù)模式，做好高“質(zhì)”高“效”的服務(wù)，只有這樣才能有“為”有“位”。
針對(duì)近年來(lái)一些醫(yī)療機(jī)構(gòu)出現(xiàn)的.重醫(yī)輕護(hù)現(xiàn)象及借改革之名裁減護(hù)士、偏離改革方向等情況，衛(wèi)生行政主管部門(mén)認(rèn)真貫徹衛(wèi)生部衛(wèi)醫(yī)發(fā)【200x】203號(hào)文件精神，努力在醫(yī)療機(jī)構(gòu)改革中保證和加強(qiáng)護(hù)理工作，提高對(duì)護(hù)理工作重要性的認(rèn)識(shí)，杜絕和抵制重醫(yī)療請(qǐng)護(hù)理現(xiàn)象的蔓延；同時(shí)教育護(hù)士自尊、自強(qiáng)、自信、自愛(ài)，變被動(dòng)為主動(dòng)，真正把時(shí)間還給病人，以良好形象和高質(zhì)量的服務(wù)贏(yíng)得病人的尊重、理解、社會(huì)的認(rèn)可和領(lǐng)導(dǎo)的信任，不要等、靠、要，更不要一味埋怨領(lǐng)導(dǎo)不重視而喪失對(duì)護(hù)理事業(yè)的俄信心，不是自己干到位得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和支持。要繼續(xù)推進(jìn)以病人為中心的“整體護(hù)理”，按需設(shè)崗，以確保臨床一線(xiàn)護(hù)士人力和臨床護(hù)理工作的需要。以人民群眾的健康服務(wù)需求為導(dǎo)向，大力發(fā)展社區(qū)護(hù)理、老年護(hù)理、臨終關(guān)懷等，加強(qiáng)護(hù)士隊(duì)伍的職業(yè)道德教育，倡導(dǎo)關(guān)愛(ài)生命，定期舉辦護(hù)士職業(yè)道德演講比賽，即使表彰護(hù)理戰(zhàn)線(xiàn)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，以弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)，精益求精和救死扶傷的人道主義精神，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，規(guī)范服務(wù)行為，提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平。揚(yáng)南丁格爾精神，忠誠(chéng)護(hù)理事業(yè)。
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